SMK Negeri 2 Slawi Gelar Pembinaan GTK, Perkuat Budaya Kerja Profesional dan Berintegritas
Slawi — SMK Negeri 2 Slawi menyelenggarakan kegiatan Pembinaan Guru dan Tenaga Kependidikan (GTK) pada Kamis, 9 Juli 2026. Kegiatan ini menjadi langkah strategis sekolah dalam mengawali tahun ajaran baru dengan semangat meningkatkan mutu layanan pendidikan, memperkuat budaya kerja, serta membangun komitmen bersama demi kemajuan murid.
Mengusung tema “Membangun Budaya Kerja Profesional, Berkarakter, Berintegritas, dan Berdampak bagi Murid,” kegiatan pembinaan ini diikuti oleh guru dan tenaga kependidikan SMK Negeri 2 Slawi. Melalui kegiatan tersebut, seluruh GTK diajak untuk menyamakan visi, memperkuat etos kerja, dan meningkatkan peran masing-masing dalam menghadirkan pendidikan vokasi yang bermutu.
Pembinaan ini juga sejalan dengan semboyan SMK Negeri 2 Slawi, yaitu “Pinter, Prigel, Tur Bener Dadi Andel.” Semboyan tersebut menjadi pengingat bahwa warga sekolah perlu memiliki kecerdasan, keterampilan, sikap benar, serta dapat diandalkan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya.
Dalam kegiatan tersebut, ditekankan empat nilai utama yang perlu menjadi budaya kerja seluruh GTK. Nilai profesional diwujudkan melalui kemampuan bekerja secara kompeten, bertanggung jawab, dan terus meningkatkan kualitas diri. Nilai berkarakter tercermin dari keteladanan, sikap positif, dan perilaku baik dalam mendampingi murid. Nilai berintegritas ditunjukkan melalui kejujuran, kedisiplinan, konsistensi, dan tanggung jawab dalam menjalankan amanah. Sementara itu, nilai berdampak berarti setiap program, layanan, dan pembelajaran harus memberikan manfaat nyata bagi perkembangan murid.
Kepala SMK Negeri 2 Slawi, Indah Eko Cahyani, S.Pd., M.Pd., menyampaikan bahwa perubahan dan kemajuan sekolah perlu dimulai dari penguatan kualitas sumber daya manusia di dalamnya. Guru dan tenaga kependidikan memiliki peran penting sebagai teladan, pendamping, sekaligus penggerak budaya positif di lingkungan sekolah.
Beliau menegaskan bahwa GTK tidak hanya dituntut memiliki kemampuan teknis dalam menjalankan tugas, tetapi juga perlu memiliki integritas moral yang kuat. Setiap upaya, inovasi, dan pelayanan yang dilakukan oleh warga sekolah diharapkan memberikan pengaruh langsung terhadap peningkatan kualitas murid.
Sebagai bentuk apresiasi terhadap kedisiplinan dan komitmen kerja, kegiatan ini juga dirangkai dengan pemberian penghargaan kepada Pegawai Teladan Bidang Disiplin Kehadiran Terbaik Semester Genap Tahun 2025. Penilaian dilakukan berdasarkan ketertiban kehadiran, kedisiplinan absen masuk dan pulang, tidak terlambat, tidak pulang cepat, serta jumlah kehadiran tertinggi.
Penghargaan peringkat pertama diberikan kepada Mohamad Alfi Fauzi, S.T. dengan total 103 hari kehadiran. Peringkat kedua diraih oleh Satriyo Purwoko, S.Pt. dengan 102 hari kehadiran. Sementara itu, peringkat ketiga diraih bersama oleh Tahrori, S.Pd.; Riolita Butsia Anggraini, S.Pd.; Muhammad Ribto, S.Pd.T.; Nely Fuadi Sofiana, S.Pd.; Ilya Sofiyana, S.Pd.; Diah Nur Afniatun, S.Pd.; Pradita Sulistiyani, S.Pd.; dan Nur Baeti, S.Pd. dengan masing-masing 101 hari kehadiran.
Melalui kegiatan pembinaan GTK ini, SMK Negeri 2 Slawi berharap seluruh guru dan tenaga kependidikan semakin siap membangun budaya kerja yang profesional, berkarakter, berintegritas, dan berdampak. Semangat tersebut menjadi fondasi penting dalam mewujudkan sekolah vokasi yang unggul, adaptif, serta mampu melahirkan lulusan yang kompeten, mandiri, santun, kreatif, dan siap menghadapi tantangan dunia kerja.
